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Jan勞基法詞彙-轉讓
說明： 勞動基準法第11條第1款規定：「非有左列情事之一者，雇主不得預告勞工終止勞動契約：一、歇業或轉讓時。」關於本條第一款所指「轉讓」部分，勞動基準法對於何謂轉...
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Jan勞基法詞彙-雇主、雇主家屬、雇主代理人對於勞工，實施暴行或有重大侮辱之行為
說明： 按雇主、雇主家屬、雇主代理人對於勞工，實施暴行或有重大侮辱之行為者，勞工得不經預告終止勞動契約，勞動基準法第14條第1項第2款定有明文；又所謂「重大侮辱」...
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Jan勞工保險條例詞彙-通勤災害
說明： 按「勞工在上下班途中遭遇交通意外等事故而導致死傷殘病者，一般稱之為「通勤災害」，如果該通勤災害有職災保險等相關補償規定之適用時，則通稱為「通勤職災」。至於...
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Jan勞工衛生安全法詞彙-職業災害
說明： 按勞工因遭遇職業災害而致死亡、殘廢、傷害或疾病時，雇主應依左列規定予以補償，勞基法第59條前段定有明文。至何謂「職業災害」，勞基法中未見規定，依勞衛法第2...
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Jan勞動法詞彙-勞工之私生活範圍
說明： 勞基法第12條第1 項第2 款固規定勞工對於其他共同工作之勞工實施暴行者，雇主得不經預告終止契約，惟因此時雇主對於違反事業秩序之勞工得施以解僱即終止勞動契...
