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勞資訴訟強制調解程序是什麼？
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問題摘要： 勞動調解程序的各個方面，包括程序的流程、法官與調解委員的角色、調解的結果對後續程序的影響等等。勞動調解程序的設計旨在迅速且有效地解決勞資爭議，同時保障當事人的權益和自主性。這份解釋也提到了一些可能出現的實際情況，例如法官在調解中的角色以及兩造的意願等，這些都是在實際操作中需要考慮和處理的重要問題。 ...
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勞動事件法所定之勞資爭議調解程序的大小事
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問題摘要： 對強制調解程序的深入理解。我們可以看到在僱傭契約爭執的情況下，法院會優先進行調解程序，並且必須等待調解結果確定才能移回審理程序。此外，勞動調解委員會的組成和程序也有詳細規定，其中包括法官和專業人士的參與。當事人若不能就調解條款達成一致時，調解委員會會提出適當的解決方案，但若當事人對此方案提出異議，則調...
