勞資爭議處理專業律師

大量解僱勞工保護法第八條立法沿革

瀏覽次數：31

大量解僱勞工保護法第8條立法沿革 主管機關於協商委員會成立後，應指派就業服務人員協助勞資雙方，提供就業服務與職業訓練之相關諮詢。 雇主不得拒絕前項就業服務人員進駐，並應排定時間供勞工接受就業服務人員個別協助。 說明： =民國92年1月13日制定條文 主管機關於協商委員會成立後，應指派就業服...