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勞動基準法第四十一條立法沿革

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勞動基準法第41條規定:   公用事業之勞工，當地主管機關認有必要時，得停止第三十八條所定之特別休假。假期內之工資應由雇主加倍發給。   說明：   =民國73年7月19日制定條文 公用事業之勞工，當地主管機關認有必要時，得停止第三十八條所定之特別...