勞資爭議處理專業律師

勞動基準法第四十九條規定註釋-女工深夜工作之禁止及其例外

瀏覽次數：2261

勞動基準法第49條規定：   女工不得於午後十時至翌晨六時之時間內工作。但經取得工會或勞工同意，並實施晝夜三班制，安全衛生設施完善及備有女工宿舍，或有交通工具接送，且有左列情形之一，經主管機關核准者不在此限： 一、因不能控制及預見之非循環性緊急事故，干擾該事業之正常工作時間者。 二、生產原料或...